Le Job Café O2 de retour le 17 septembre à Troyes

À l’occasion de la rentrée, le réseau O2, leader des services à la personne, organise une nouvelle édition nationale de son événement de recrutement « Job Café ». Le jeudi 17 septembre 2026, de 9h à 18h, 255 agences partout en France ouvriront leurs portes pour proposer environ 3 000 postes. Dans le département de l’Aube, l’agence de Troyes participe à l’opération, nous en parlons avec Natacha Malter, responsable de l’agence de Troyes

Une approche recrutement conviviale, axée sur l’humain

Face à un marché des services à la personne en forte croissance,  avec plus de 500 000 recrutements prévus d’ici 2030 à l’échelle nationale, le Job Café d’O2 propose une méthode de recrutement alternative, bien loin des traditionnels entretiens formels.

Lors de cette journée :

• Sans CV ni lettre de motivation : Les candidats peuvent se présenter directement en agence, avec ou sans CV.

• Échanges informels : Autour d’un café, l’objectif est d’échanger en toute simplicité avec les équipes encadrantes pour découvrir les opportunités, poser des questions et évaluer les motivations réciproques.

• Période d’immersion : Après cette première rencontre, si le candidat est intéressé, une période d’immersion aux côtés de professionnels sur le terrain est organisée pour découvrir la réalité du travail et valider son intérêt.

 

« Dans nos métiers, l’humain est placé au cœur de notre activité, c’est pourquoi nous l’avons inscrit au cœur de notre méthode de recrutement. À travers le Job Café, O2 incarne cette volonté de privilégier les échanges directs, permettant ainsi de cerner les motivations et les attentes de chacun, bien au-delà de simplement évaluer un parcours professionnel. »

— Tasha Teguia, Directrice des Ressources Humaines d’O2.

Des métiers accessibles et des perspectives d’évolution

Les postes à pourvoir concernent principalement trois grands domaines essentiels au quotidien des familles, des seniors et des personnes en situation de handicap :

1. Ménage et repassage

2. Garde d’enfants

3. Accompagnement aux seniors et accompagnement à domicile

Chez O2, l’expérience professionnelle préalable n’est pas obligatoire : la motivation, la fiabilité et les qualités relationnelles prévalent. Dès leur prise de poste, les nouveaux collaborateurs bénéficient d’un accompagnement de proximité et de formations aux standards de qualité de l’enseigne.

De plus, le réseau offre de vraies perspectives de carrière interne : aujourd’hui, 28 % des encadrants d’agence O2 ont débuté leur parcours sur le terrain.

Rendez-vous dans l’Aube (Troyes)

Dans le département de l’Aube, les candidats sont invités à se rendre directement à l’agence de Troyes :

• Date : Jeudi 17 septembre 2026

• Horaires : De 9h00 à 18h00 (accueil continu sans rendez-vous)

• Adresse : 14 Boulevard Georges Pompidou, 10000 Troyes

• Profils recherchés : Candidats motivés pour du ménage/repassage, de la garde d’enfants ou de l’aide aux seniors.